Weiterbildung zum Team Coach

In jedem Unternehmen gibt es Teams. Mal größere, mal kleinere - mal neu formiert, mal von langer Zugehörigkeit. Je nach Konstellation kann es innerhalb von Teams zu Dynamiken kommen, die nicht immer gewinnbringend sind. Diese Dynamiken aufzudecken, mit ihnen zu arbeiten und eine nachhaltige Lösung der Themen zu erarbeiten ist Grundlage von Teamcoaching. Unsere Weiterbildung zum Team Coach fokussiert sich auf derartige Themen innerhalb von Teams.

Professionelle Coaches können mit diesem Kurs ihr Angebot um Teamcoachings erweitern. HR Mitarbeitende, Führungskräfte oder Organisationsentwicklerinnen und -entwickler können interne Maßnahmen zur systemischen Team Entwicklung mit passenden Coaching Methoden voranbringen.

Die Anwendungsgebiete für Team Coaching sind divers. Manchmal sind die Themen sehr deutlich spürbar: Wenn es im Umgang miteinander knirscht und  unterschwellige bis sehr sichtbare Konflikte das Zusammenarbeiten gefährden. Wenn die Zufriedenheit einzelner Individuen bis ganzer Teams sinkt. Oder wenn die Produktivität gehemmt ist. Bereits bei subtileren Anzeichen kann Teamcoaching das richtige Mittel der Wahl sein um frühzeitig zu intervenieren. Dann ist ein professioneller Teamcoach gefragt, der mit individuell abgestimmten Methoden die Teamarbeit im Status Quo analysiert und die toxischen Strukturen gemeinsam in einem Teamcoaching aufbricht. Innerhalb unserer Weiterbildung Coaching TEAMS lernen Sie die Anzeichen zu erkennen, ein Konzept zu erarbeiten und dieses entweder als Teil der betreffenden Organisation selbst oder aber als externer Teamcoach durchzuführen.

Das Ausbildungskonzept unseres Coaching TEAMS ist stark anwendungsorientiert. Anhand realer Case-Studies aus unserer Beratunspraxis, entwickeln die Teilnehmerinnen und Teilnehmer konkrete Coaching-Konzepte für eine Vielzahl von beruflichen Anwendungsbereichen.

Ein ausgewogener Mix zwischen Theorie, Gruppenarbeiten und Praxisübungen stellt den Transfer der erworbenen Kompetenzen sicher. Die Teilnehmerinnen und Trainer profitieren von der langjährigen Erfahrung der Trainerinnen und Trainer der HR Akademie.

Am Ende dieses Trainings wissen Sie, in welchen Bereichen Team Coaching zielführend ist. Sie verstehen durch Ist-Analysen die unterschwelligen Konflikte in Gruppen. Darauf aufbauend können Sie passgenaue Konzepte entwickeln, um Teamprozesse strukturiert zu leiten und zu gestalten. Auch bei festgefahrenen Dynamiken im Team, besitzen Sie das notwendige Know-how, um den angespannten Ist-Zustand in eine lösungsorientierte Richtung zu lenken.

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Sabrina Keller

Sabrina Keller

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Sie möchten ihre Beratungskompetenz erweitern und Change-Prozesse besser begleiten. Wir zeigen Ihnen, wie Sie die Probleme in den Teams Ihrer Klienten und Klientinnen durch passende Tools verstehen und überwinden.

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